Siapa Pendorong Perekenomian yang Sebenarnya?

Jika Anda mencari tanda-tanda bagaimana perekonomian bekerja, Anda dapat mempertimbangkan indikator atau tolak ukur ekonomi utama seperti pendapatan perusahaan.?Itu sedikit seperti mengevaluasi kinerja mobil dengan melihat seberapa cepat ia pergi atau berapa banyak bahan bakar yang digunakannya.

Untuk benar-benar memahami alasan di balik kinerja, Anda harus melihat bagian-bagian di bawah kap mesin.?Perusahaan menengah dan perusahaan swasta adalah mesin ekonomi, dan belakangan ini, mereka telah menikmati percepatan pertumbuhan yang mendorong mereka ke kepala.?Pertumbuhan itu telah bertahan meskipun gejolak pasar saham baru-baru ini, naiknya suku bunga, jatuhnya harga minyak dan implikasinya bagi pertumbuhan ekonomi jangka panjang.

Pencapai nyata

Perusahaan menengah, yang didefinisikan Deloitte sebagai memiliki pendapatan tahunan antara $ 100 juta dan $ 1 miliar, mempekerjakan lebih dari satu dari setiap empat pekerja Amerika dan menghasilkan lebih dari seperempat dari semua pendapatan yang dihasilkan oleh perusahaan-perusahaan AS.

Antara tahun 2011 dan 2017, misalnya, perusahaan pasar swasta dan menengah tumbuh lebih cepat daripada sektor pasar lain dan menciptakan pekerjaan yang paling baru, menurut sebuah penelitian baru-baru ini.?Selain itu, perusahaan swasta yang tumbuh paling cepat jauh melampaui tingkat pertumbuhan ekonomi negara saat ini sebesar 3,5 persen, dengan angka pertumbuhan tiga tahun dalam digit enam puluh.?Untuk alasan-alasan ini dan yang lainnya, pertumbuhan di sektor kunci ini dapat memberikan pembimbing yang akurat untuk ekonomi secara keseluruhan.

Potensi pertumbuhan itu belum hilang pada calon investor.?Perusahaan ekuitas swasta berada di jalur untuk memompa $ 400 miliar ke perusahaan menengah untuk pertama kalinya.?Nilai total transaksi ini di tiga kuartal pertama 2018 naik hampir 13 persen dibandingkan tahun lalu.

Selain itu, pasar menengah lebih cenderung menempatkan uang investasi itu untuk digunakan dengan baik.?Perusahaan menengah, sebagian karena keinginan mereka untuk menumbuhkan pangsa pasar, berinvestasi lebih banyak dalam inovasi, mengabdikan sebanyak 8 persen dari pendapatan mereka untuk penelitian dan pengembangan.?Bahkan, dalam survei tahunan tren teknologi pasar menengah terbaru Deloitte, lebih dari separuh responden survei (57 persen) mengatakan bahwa mereka membelanjakan lebih banyak untuk teknologi tahun ini daripada tahun sebelumnya.

Inovasi yang terbaik

Perusahaan-perusahaan ini juga berada di garis depan pengembangan bakat.?Survei teknologi pasar menengah Deloitte mengungkapkan bahwa para eksekutif menunjuk ke pekerjaan re-skilling dan re-designing sebagai dua prioritas utama terkait bakat mereka saat mereka berusaha untuk menambah tenaga kerja melalui teknologi.

Dalam survei yang sama, 46 persen pemimpin perusahaan swasta mengatakan mereka berencana untuk mempekerjakan lebih banyak orang daripada sebelum menerapkan teknologi baru.

Kisah pasar menengah, bagaimanapun, tidak semua tentang inovasi, re-skilling, atau pertumbuhan, sama pentingnya dengan bidang-bidang itu.?Ini juga tentang mempertahankan kekuasaan.?Lebih dari setengah perusahaan menengah telah berkecimpung dalam bisnis selama 30 tahun atau lebih, sementara mayoritas dari semua perusahaan AS berusia kurang dari 10 tahun.

Namun, perusahaan pasar menengah ini tetap cukup gesit untuk memanfaatkan peluang yang muncul.?Misalnya, jumlah perusahaan pasar menengah yang mengekspor barang atau jasa mereka empat kali lipat antara tahun 2011 dan 2017.

Tren masa depan

Jadi, mengingat peran ekonomi kritis yang dimainkan pasar menengah, apa yang dilihat oleh perusahaan-perusahaan ini di cakrawala ekonomi??Dalam survei tahunan tren teknologi pasar menengah terbaru Deloitte, 92 persen eksekutif sangat optimis tentang prospek bisnis perusahaan mereka hingga 2019.

Mungkin tergoda untuk mengabaikan pasar menengah, tetapi investor dan pembuat kebijakan melakukannya dengan risiko mereka sendiri.?Dan karena para eksekutif di perusahaan menengah melihat perusahaan mereka berhasil di tengah pertumbuhan ekonomi, penciptaan lapangan kerja baru, dan inovasi, mereka juga perlu memastikan bahwa mereka tersetel ke dalam faktor-faktor seperti pergeseran demografis di dunia kerja, gangguan digital, dan masalah lain yang membentuk agenda bisnis.