Jonan Is The Best! Dirut Garuda Baru Harus Kayak Gitu. . .

Permasalahan diberhentikannya Direktur Utama (Dirut) PT Garuda Indonesia, masih banyak dibicarakan. Masyarakat tengah menunggu sosok baru yang akan menduduki jabatan tersebut. Di balik penantian tersebut, pengamat transportasi Djoko Setijowarno menyarankan kepada calon pemimpin Garuda, agar meniru gaya kepemimpinan Ignasius Jonan.

Saat Jonan memajukan PT Kereta Api Indonesia (KAI), gaya kepemimpinannya yang jujur dan tidak korupsi itu wajib ditiru.

Baca Juga: Warganet Serukan Susi Pudjiastuti Jadi Dirut Garuda, Menhub Ngaku. . . .

"Kepemimpinan Ignasius Jonan dalam membenahi dan memajukan PT KAI mungkin bisa ditiru oleh sosok-sosok pemimpin pengganti di direksi Garuda," ujar Djoko Setijowarno.

Djoko juga berharap, Menteri BUMN Erick Thohir dapat menempatkan mantan Menteri ESDM Jonan sebagai pimpinan direksi di maskapai pelat merah tersebut.

Sebenarnya, lanjut dia, kalau bisa melihat perkembangan BUMN sektor transportasi maka sosok pemimpin yang diperlukan bukan kompetensi dengan ilmunya, namun membutuhkan orang-orang dengan potensi lintas kompetensi atau keahlian serta mau belajar segala hal.

Baca Juga: Januari 2020, Garuda Dipastikan Punya Dirut Baru Pengganti Ari Askhara!

Artinya sosok pemimpin direksi yang ahli dalam kompetensi finansial mau belajar hal-hal teknis penerbangan, begitu pula mereka yang jago dalam hal teknis mau belajar finansial dan bisnis penerbangan.