Tekan Angka NEET dan Kesenjangan SDM, SCG Salurkan Beasiswa untuk Generasi Muda Indonesia

SCG kembali menegaskan komitmen jangka panjangnya dalam mengembangkan generasi muda Indonesia melalui SCG Sharing the Dream 2026, yang tahun ini memasuki tahun ke-14. 

Sejak diluncurkan pada 2012, program ini telah mendukung lebih dari 5.200 penerima beasiswa di seluruh Indonesia. 

Tahun ini, SCG menganugerahkan 412 beasiswa kepada 400 siswa SMA/sederajat dan 12 mahasiswa tingkat sarjana (S1) dalam Awarding Day yang diselenggarakan di Kementerian Pendidikan Dasar dan Menengah Republik Indonesia (Kemendikdasmen).

Seiring Indonesia mempersiapkan diri menuju Indonesia Emas 2045, pengembangan generasi muda yang kompeten, adaptif, dan bertanggung jawab menjadi semakin penting. Untuk mencapai tujuan tersebut, tantangan kesenjangan sumber daya manusia (human capital gaps) perlu segera diatasi.

Pasalnya, sebanyak 19,44% penduduk Indonesia berada di luar kategori pendidikan, pekerjaan, maupun pelatihan, atau disebut NEET (Not in Education, Employment, or Training). Kondisi ini menegaskan pentingnya memperluas kesempatan bagi generasi muda untuk mengembangkan kemampuan yang mereka butuhkan dalam menghadapi masa depan.

“Di SCG, kami percaya bahwa kekuatan terbesar suatu bangsa terletak pada sumber daya manusianya. Seiring dunia terus berkembang, mempersiapkan generasi muda untuk masa depan tidak lagi hanya tentang memberikan akses terhadap pendidikan. Hal ini juga berarti membangun pola pikir, kemampuan, dan kepercayaan diri agar mereka mampu memimpin, berinovasi, dan berkontribusi kepada masyarakat," ujar Pattaraphon Charttongkum, President Director PT SCG Indonesia, di Jakarta, Selasa (11/8/2026).

Bekerja sama dengan Ancora Foundation yang telah menjadi mitra resmi SCG sejak 2012, program ini telah memberikan beasiswa kepada lebih dari 5.200 pelajar, disusul dengan berbagai jenis pelatihan kompetensi. Sejak 2024, SCG juga memberikan kuota khusus bagi anak pekerja bangunan dan anak disabilitas.

Mengusung tema “Green Active Generation: Empowered to Act, Driven to Change”, program tahun ini mendorong para penerima beasiswa untuk mengembangkan kepemimpinan, kemampuan beradaptasi, dan keterampilan praktis. Para penerima juga didorong untuk menerapkan pengetahuan mereka dalam menghadapi berbagai tantangan nyata melalui program pengembangan kapasitas, pembelajaran berbasis pengalaman, dan Community Project.

SCG Sharing the Dream tidak hanya hadir di Indonesia, tetapi juga menjadi bagian dari komitmen SCG yang lebih luas dalam mengembangkan generasi muda di kawasan ASEAN. Program ini telah memberikan puluhan ribu beasiswa kepada pelajar di Vietnam, Kamboja, Laos, dan Filipina. Hal ini mencerminkan komitmen jangka panjang SCG dalam memajukan pendidikan dan mengembangkan generasi masa depan di kawasan.

Di luar pemberian beasiswa, SCG mewujudkan komitmen regional tersebut melalui berbagai pengalaman pembelajaran, seperti ASEAN Camp dan ESG Experience Trip. Melalui kegiatan ini, para peserta berinteraksi dengan rekan sebaya dari berbagai negara ASEAN, bertukar gagasan, serta memperoleh pengalaman langsung mengenai kepemimpinan dan penerapan prinsip keberlanjutan.

Pengalaman tersebut membantu memperkuat pemahaman regional sekaligus mendorong generasi muda untuk menerapkan pembelajaran yang mereka peroleh dalam menciptakan dampak positif di komunitas masing-masing.

Vice President of Corporate Administration SCG, Paramate Nisnagornsen, mengatakan meskipun pembahasan hari ini berfokus pada generasi muda Indonesia, kami melihat aspirasi dan tantangan yang serupa di berbagai negara ASEAN. 

"Seiring kawasan kita semakin terhubung, mempersiapkan generasi muda untuk masa depan bukan lagi menjadi tanggung jawab satu negara saja," kata dia.

Baca Juga: CITA Perkuat SDM Daerah Tambang Lewat Program Pendidikan dan Kewirausahaan

Baca Juga: Siapkan SDM Untuk Transisi Energi, PLN Beri Pelatihan Energi Terbarukan Bagi Siswa SMA

Melalui inisiatif seperti SCG Sharing the Dream, perusahaan menciptakan kesempatan bagi generasi muda untuk memperluas perspektif, belajar lintas budaya, serta mengembangkan kemampuan yang dibutuhkan untuk berkembang di dunia yang berubah dengan cepat. Aspirasi ini sejalan dengan ASEAN Community Vision 2045.

"Pada akhirnya, ambisi kami bukan hanya mendukung keberhasilan individu, tetapi juga membentuk generasi pemimpin masa depan yang mampu berkolaborasi lintas budaya, mengedepankan keberlanjutan, serta berkontribusi terhadap ASEAN yang lebih kuat dan tangguh," kata dia.