Buruan Cek Guys, Telkom Buka Lowongan Kerja Bagi Milenial..

Kedua, program “Meet Our Innovator” yakni berisikan tentang inovasi dan cerita dari narasumber pekerja Telkom yang sudah menjadi CEO ataupun C-Level di startup-nya karena mereka menjadi inovator dan digital talent luar biasa di Telkom. Contohnya yaitu inovasi smarteye.id, myDigiLearn, Ingenium, dan lain sebagainya. 

"Ketiga, program MentorKu by @livingintelkom. Ini sebuah program mentor gratis secara virtual yang dilaksanakan bersama profesional muda Telkom dan ditujukan ke mahasiswa se-Indonesia. Program ini menjadi wadah mahasiswa untuk meningkatkan potensi dan terus mempersiapkan diri agar lebih siap dalam dunia kerja setelah lulus," jelasnya

Selama proses mentoring, terdapat empat sesi yaitu Connect, Learn, Grow, Contribute.

Dalam program MentorKU ini, nantinya 5 Mentee terbaik berkesempatan mendapatkan serangkaian sesi spesial yang sudah dipersiapkan Telkom. Mentee dapat memilih sendiri topik mentoring sesuai yang diminati. 

Keempat, sambung Iwan, kompetisi menarik yakni unggahan mengenai kompetisi yang diadakan Telkom. Ini memberikan wadah bagi para pesertanya untuk menunjukkan kelebihannya, salah satu kompetisinya yaitu kompetisi fotografi atau menulis blog berhadiah total jutaan rupiah.

Kelima, sharing session melalui fitur live Instagram. Tentunya narasumbernya sangat menarik dan topiknya pun seru-seru. Bagi yang sudah kelewatan tidak mengikuti live Instagram mereka, tidak perlu khawatir karena bisa ditonton kembali melalui fitur IGTV. 

"Terakhir, konten interaktif mengenai GPTP. Ini disertai question and answer melalui fitur story Instagram yang berkaitan Great People Trainee Program, yakni program persembahan PT Telkom dalam merekrut fresh graduate ataupun berpengalaman untuk bergabung di Telkom Indonesia," ungkapnya

Iwan mengatakan, pihaknya baru membuka GPTP ke-14, sehingga mengajak talenta terbaik Indonesia untuk mengikuti lowongan tersebut. Info lengkapnya bisa diakses di sini: https://rekrutmen.telkom.co.id/

Terkait lowongan tersebut, BUMN Digital pertama dan terbesar itu sudah menerapkan ISO 37001:2016 tentang Sistem Manajemen Anti Penyuapan (SMAP). 

"Karenanya, semua tahapan rekrutmen tidak dipungut biaya dan hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan terkait," pungkasnya.