Heboh Rumor Rp100 Miliar untuk Jabatan Kemenkeu, Purbaya: Saya Bingung

Menteri Keuangan Purbaya Yudhi Sadewa membantah rumor mengenai dugaan jual-beli jabatan di lingkungan Kementerian Keuangan (Kemenkeu). Rumor tersebut disebut beredar luas di media sosial TikTok dan menyebut adanya pengumpulan uang hingga Rp100 miliar untuk posisi tertentu.

Purbaya mengaku bingung dengan asal-usul informasi tersebut. "Katanya Pak Purbaya ngumpulin uang Rp 100 miliar untuk posisi-posisi tertentu. Saya bingung dari mana isu itu keluar," ungkap Purbaya dalam arahannya usai melantik ratusan pejabat Eselon II-III di Kemenkeu, Jakarta Pusat, dikutip Jumat (11/9/2026).

Sepanjang tahun ini, Purbaya mengatakan telah melakukan berbagai rotasi, mutasi, promosi, hingga pengisian jabatan di sejumlah unit Kemenkeu. Menurutnya, langkah tersebut merupakan bagian dari penyegaran organisasi agar tetap sehat dan mampu menghadapi berbagai tantangan.

"Kita perlu melakukan penyegaran, kita perlu memberikan kesempatan kepada orang-orang yang baik untuk mengambil tanggung jawab yang lebih besar. Kita juga perlu menempatkan orang yang tepat, pada posisi yang tepat, sesuai dengan tantangan yang kita hadapi," tegasnya.

Dalam proses pengisian jabatan, Purbaya mengatakan terdapat tim yang bertugas mengusulkan calon pejabat. Selanjutnya, Sekretaris Jenderal Kemenkeu melakukan penilaian terhadap calon yang diusulkan.

Purbaya menegaskan integritas menjadi salah satu hal utama dalam proses pengisian jabatan di lingkungan Kemenkeu. Ia kemudian kembali menyinggung rumor mengenai uang Rp100 miliar yang dikaitkan dengan dirinya.

Baca Juga: Usai Isu Rp100 Miliar Beredar, Purbaya Tekankan Integritas Pejabat Kemenkeu

"Yang jelas kita harus, pertama menjaga integritas, saya bilang tadi, kalau saya pernah terima uang, isu itu yang tadi Rp 100 miliar itu, pasti laku dengan cepat. Untung saya nggak pernah terima. Apa sayangnya nggak pernah terima? Untung nggak pernah terima. Jadi, integritas itu amat penting," pungkasnya.

Purbaya menekankan bahwa rotasi dan pengisian jabatan dilakukan untuk menempatkan pegawai sesuai dengan tanggung jawab dan tantangan yang dihadapi organisasi. Ia juga menegaskan pentingnya menjaga integritas dalam setiap proses tersebut di tengah beredarnya rumor di media sosial.