Papa John's mengumumkan minggu lalu bahwa ia akan bermitra dengan Universitas Purdue untuk menawarkan uang kuliah penuh bagi karyawan perusahaan dan restoran ke kursus online sekolah.?Inisiatif ini menghasilkan $5.250 per orang per tahunnya, dan perusahaan itu juga mengatakan akan bekerja sama dengan universitas lain di masa depan.
Sekitar 20.000 pekerja akan dapat mengambil keuntungan dari program ini, dengan perusahaan menanggung biaya sekolah dan biaya lain, termasuk buku dan materi kelas, untuk karyawan Papa John yang bekerja setidaknya 20 jam seminggu.
Baca Juga: Albiza Tambah Akuisisi Saham Pizza Hut Indonesia
Lokasi waralaba juga memenuhi syarat untuk inisiatif ini, dengan persyaratan yang sedikit berbeda.?Pegawai waralaba akan menerima potongan harga 20 persen untuk gelar associate dan sarjana, dan 14 persen untuk gelar master.
Mengutip dari Bloomberg, Chief People Officer Marvin Boakye mengatakan, ?ini adalah pesan yang bagus untuk para kandidat bahwa mereka tidak hanya memiliki tempat untuk dipekerjakan, tetapi tempat untuk terus berkembang," dengan niat untuk "menggerakkan merek perusahaan kami dan terus terang membangun retensi."
Baca Juga: Hebat! 5 Restoran Ini Pekerjakan Penyandang Disabilitas
Dengan inisiatif, Papa John bergabung daftar perusahaan lainnya yang juga membantu karyawan mereka untuk berkuliah, termasuk UPS, Starbucks, Taco Bell, McDonald, Home Depot, Chipotle, Best Buy dan Walmart.
Langkah ini dilakukan setelah periode pergolakan yang berkepanjangan untuk kepemimpinan perusahaan. Pada musim gugur 2017, pendirinya, John Schnatter mengundurkan diri dari peran ini sebagai CEO setelah ia mengatakan dalam sebuah konferensi bahwa protes pemain NFL yang sedang berlangsung berdampak buruk terhadap penjualan Papa John.
Mau Berita Terbaru Lainnya dari Warta Ekonomi? Yuk Follow Kami di Google News dengan Klik Simbol Bintang.
Penulis: Clara Aprilia Sukandar
Editor: Clara Aprilia Sukandar
Tag Terkait: