Gaji di Malaysia Diperkirakan Naik 5,2% Tahun Depan

Kenaikan gaji keseluruhan Malaysia diproyeksikan akan tetap stabil pada 5,2 persen pada 2019, perusahaan konsultan global Mercer pada Kamis (13/12/2018).

Dalam Compensation Planning yang baru-baru ini dirilis untuk studi 2019, Mercer mencatat bahwa angka tersebut melampaui negara-negara seperti Australia (2,6 persen), Selandia Baru (2,5 persen) dan Jepang (2 persen).

Studi ini juga meramalkan sebagian besar industri di Malaysia mempertahankan tingkat pertumbuhan gaji yang sama tahun depan, dengan pengecualian industri barang konsumsi, yang diperkirakan akan mengalami sedikit peningkatan 0,3 persen.

"Industri ilmu pengetahuan dan teknologi industri berada di posisi teratas dalam hal gaji pokok tertinggi dan total kenaikan tunai untuk peran eksekutif pada 2019," ungkap Mercer dalam sebuah pernyataan, seperti dikutip dari Channel NewsAsia, Jumat (14/12/2018).

Di sisi lain, Mercer mengatakan sektor hukum, keuangan dan penelitian dan pengembangan muncul sebagai tiga peran teratas yang kemungkinan besar akan meningkat.

“Sinyal positif dari kebangkitan di sektor semikonduktor dan bioteknologi juga menyiratkan bahwa rekayasa khusus dan talenta penjualan akan diminati," tuturnya.

"Melawan tren pertumbuhan diredam dalam sisa perbankan dan industri jasa keuangan, industri asuransi juga diproyeksikan untuk melihat pertumbuhan yang sehat," katanya.

Sementara itu, Mercer mengatakan Malaysia tetap menjadi ekonomi yang sangat kompetitif, dengan 38 persen dari Generasi X dan 44 persen dari generasi milenium yang menduduki angkatan kerja pada tahun 2018.

“Fokus saat ini pada restrukturisasi ekonomi, mempromosikan keragaman dan meningkatkan produktivitas oleh pemerintah Malaysia adalah sebuah hal yang ringan karena negara mengambil langkah progresif untuk menjadi bangsa yang sangat kompetitif secara global," tambahnya.

"Ini berarti peningkatan fokus oleh perusahaan untuk berinvestasi lebih lanjut dalam membangun tenaga kerja mereka untuk masa depan," ujar CEO Mercer Malaysia, Hash Piperdy.

Menurut penelitian, di antara pasar negara berkembang, Bangladesh (10 persen), India (9,2 persen) dan Vietnam (9,8 persen) diperkirakan juga akan mengalami kenaikan gaji tertinggi pada 2019.

Penelitian ini juga mengungkapkan bahwa para eksekutif dengan peringkat tertinggi di China melampaui rekan-rekan mereka di AS dan Inggris.

"Meskipun penting untuk dicatat bahwa gambaran ini bisa berubah setelah insentif jangka panjang dan manfaat jaminan sosial Eropa diperhitungkan," katanya.

Studi ini, yang mengidentifikasi tren penggajian utama dan membuat prediksi kenaikan gaji dan pembayaran untuk tahun mendatang di Asia, Timur Tengah dan Afrika, didasarkan pada Survei Total Remunerasi, program kompensasi, dan tunjangan kompensasi tahunan unggulan Mercer yang diikuti oleh lebih dari 500 perusahaan di Malaysia di 12 industri.